Is Swansea City’s Carousel Management Strategy a Recipe for Disaster or Just Cold-Blooded Business?
هل سياسة إدارة سوانزي سيتي الدوّارة مسار نحو الكارثة أم مجرد إدارة قاسية للعمل؟
www.rte.ie
So Alan Sheehan gets the axe after 4 wins in 18 games — not great, sure, but let’s not pretend the board didn’t greenlight this summer’s reckless three-year extension. They praised his 'tireless work ethic' while handing him a shovel to dig out of a hole they helped create.
إذًا جرى إقالة آلان شيحان بعد 4 انتصارات في 18 مباراة — ليست نتائج ممتازة، نعم، لكن لا يمكن إنكار أن الإدارة وافقت بتهوّر على تمديد عقده ثلاث سنوات هذا الصيف. يثنون على 'انضباطه في العمل' بينما يُعطونه مجرفة لينجو من حفرة ساعدوا هم أنفسهم في حفرها.
Remember: this is the same man who saved them from relegation last season with five straight wins. Now he’s out the door before winter. If results were all that mattered, why not fire him in March when they were flirting with 23rd place?
تذكروا: هذا هو نفس الشخص الذي أنقذهم من الهبوط الموسم الماضي بخمسة انتصارات متتالية. والآن اُستبعد قبل الشتاء. لو كانت النتائج وحدها مهمة، فلماذا لم يُفصل في مارس عندما كانوا على أبواب المركز الثالث والعشرين؟
إقالة المدرب ليست متعلقة بكرة القدم بقدر ما هي مسألة صورة عامة. الجماهير تريد دمًا، والإعلام يريد قصة، والإدارة تريد أن تُظهر أنها 'نفذت شيئًا'. هذه هي مسرحية المساءلة.
إنه ابن بلدنا — بذل كل جهده. الجماهير تردّد اسمه في ملعب ليبرتي، والآن الإدارة تتصرّف وكأنه لم يكن شيئًا. هذا أمر غير أخلاقي.
منذ عام 2010، مرت سوانزي بـ9 مدربين دائمين و4 مؤقتين. هذا ليس إدارة — بل فوضى مُؤسّسية. لا عجب أن التطوير يأتي في المرتبة الثانية.
التغيير ليس دائمًا فوضى. الطاقة الجديدة قد تشعل شيئًا مميّزًا. لا ندفن النادي تحت سلبيات.
الملاك يحبون الحلول السريعة. يعتقدون أن تغيير المدرب هو زر إعادة التعيين. لكن كرة القدم تُدار بالاستمرارية والثقافة والثقة — وليس بحيل العلاقات العامة.
بالضبط. يعاملون المدرب كتحديث برمجي — 'الإصدار 2.1 قادم قريبًا: تجربة هبوط أكثر سلاسة!'
ومع ذلك سيُدفع الملايين كتعويض، بينما يحصل المسؤول المؤقت على أجر زهيد. اللعبة تأكل أبطالها وتكافئ الدجالين ذوو السترات الفارغة.
رائع. مدير مشروع آخر سيغادر بعد 10 أشهر ويقول: 'لقد أرست الأساسات.' تلميح: الأساسات عبارة عن أنقاض.